升級資質跟新辦資質和增項資質的區別有:
區別一:
到主管部門申請前,建筑企業都需要準備材料,以便審核能夠通過。而在材料要求中,相比新辦資質,升級中要有業績材料和低級的資質證書。而辦理增項的話,則得準備主項資質證書然后視情況準備 業績材料(如增項最低等級就不需要準備)。
區別二:
資質升級就是在原來資質等級的基礎上再申請更高的登記,由于滿足條件，去申請更高等級。但是,企業沒有相應資質或是資質不分等級,就無法申請升級。劈如說,在最新的資質標準中,特種工程資質沒有等級區別的。資質增項是企業想要去承包更多的工程所以有必要辦理其他資質。不過,在申請之前,還是需要滿足-些限制的如資質增項不超過5項。如果說,企業已經擁有1個主項和5個增項資質,就無法繼續申請了。
區別三:
在劃分等級的資質中,建筑企業的承包范圍,隨著等級而變化。而通過升級,拿到更高等級的資質證書,就能獲得更高的承包范圍。但是增項的話.企業在原有承包范圍基礎上。能夠獲得其它專業的項目承包資格。例如。對于建筑I程企業來說。要想拿到市政項目。就得去辦理市政資質增項。
區別四:
資質升級的話需要滿足新的條件 ,招聘人員、 完成注資等都需要大筆資金。而進行增項時,只要是符合要求， 人員、資產等是可以共用的 ,能夠節省大筆開支。升級與增項二者的功能是不同的。如果建筑企業想要發展既離不開資質升級 ,也離不開增項。 一定要做好建筑企業自身的定位 ,再考慮升級與增項的先后順序。