眾所周知，建筑資質升級對企業的要求相當苛刻，無論是凈資產、人員配備、業績要求都有嚴格的標準，其中任意一項材料出現問題，都會前功盡棄導致審批不通過，因此企業需要投入大量的時間精力做足前期準備工作。在眾多的申報材料中，技術負責人是資質人員標準要求較高的一個崗位，下面咕咕狗教大家建筑資質升級中如何準備技術負責人材料。

我們從資質標準可以了解到，辦理建筑資質升級需要企業提供一定的工程業績證明，不過往往有一個細節容易被老板們忽略，企業的技術負責人也需要具備個人業績材料，并且滿足標準要求。除此之外，資質標準還會要求技術負責人的工作履歷滿足一定的年限。

企業在填報建筑資質升級材料時，需要提供能夠證明技術負責人業績的材料，因此企業應該提前準備好技術負責人基本情況及業績表，在部分地區在申請房建總包資質或市政總包資質時，還需要保證在全國建筑市場監管公共服務平臺上可以查到該技術負責人的個人業績，并且確保企業提交材料的技術負責人業績信息與四庫一平臺查到的一致，例如項目經理、工程名稱、項目起止時間、項目規模指標等。

其實在資質標準中，企業新辦三級資質對技術負責人業績有一定要求，當企業資質升級后，技術負責人業績要求會變得更高，如果原來的技術負責人業績無法滿足資質升級的要求，則需要另外聘請條件合適的技術負責人。

只要花時間招聘合適的技術負責人并不困難，不過企業要了解在招聘成功后，如何變更技術負責人。企業在變更技術負責人時，應當向相關住建部門提交申請并附帶以下材料：變更申請表、資質證書、技術負責人職稱證書、工程師注冊證書、人事存檔證明等。

值得注意的是，企業在變更資質負責人后，要及時為其繳納社保。辦理建筑資質升級要求企業人員社保至少繳納3個月，如不及時繳納將會耽誤辦理時間。

以上便是建筑資質升級中如何準備技術負責人材料的全部內容。僅是準備技術負責人的材料就需要了解如此多的細節，企業還要面對海量的材料，想要做到萬無一失實在太難，因此建議讓資質代辦公司協助辦理，如果想要了解更多建筑資質升級技巧，可以向咕咕狗咨詢。